安阳四方会计师事务所有限责任公司于
本公司现有在册从业人员48人，其中注册会计师20人，注册高级咨询师15人，司法鉴定人12人，破产案件管理人6人；员工中具有高级技术职称者9名，中级技术职称者36名。截至目前，本所已执业3万多项次，累计收入6527.34万元。其中2003年本所完成审计、验资、咨询业务1576项，执业收费324.7万元，占全所业务收入的52%，全所业务收入636万元，占全市10家会计师事务所业务总收入的42%，在省注协公布的当年会计师事务所排名中，本所名列全省第十，豫北第一。在安阳市同行业中连续七年业务总量保持领先水平。2010年四方集团再创佳绩，业务总收入达到1127.10万元，其中四方会计所创收326.65万元，占集团总收入的28.98%。
2000年以来，我们承担了市水务集团公司、市政工程处、安阳华润燃气公司、鑫龙煤业集团公司等清产核资和改制咨询；省二毛、省三毛、省建七公司、市信益电子玻璃公司（2008年1月开始，安阳市建国以来最大且被省、市政府重点督导）、市染料厂、市建材厂、市林药厂、市蓄电池厂、电子管厂、化纤公司、等企业的破产清算审计和评估；市化学工业集团公司、市公路局、市城市信用社、市公交公司、市煤气公司、安电集团公司、红旗渠集团、鑫盛机床集团公司等单位的年报审计及改制审计；安阳轻工机械厂、安阳运输总公司、安阳机床公司、电池厂、内衣厂等换届离任审计；中国空空导弹研究院、洛阳613研究所、安钢集团公司等会计咨询业务；并多次承接司法部门和社会人士委托的经济案件鉴定等业务项目，其中2006年对河南省幸福实业公司特大金融诈骗案进行司法会计鉴定，该案涉及6个省市72个加盟店，报案群众3787人，集资金额7000多万元，是公安部督办的要案，历时3年6个月，取得园满成功，受到省委、省政府和省政法委领导高度表扬； 2009年6月，担任安阳市昌泰纺织有限责任公司破产案件管理人，拓展了CPA的业务领域。
2000年本所组队参加了全国第二届会计知识大赛，取得了安阳赛区团体第一名和组织奖。其中两名队员参加了全省、全国大赛，取得了优异成绩。2007年我们再次组队参加全国第三届会计知识大赛，在安阳赛区荣获团体第二名和特别组织奖，四名参赛选手分获个人第一、二、十名和优胜奖。2008年度10月，被河南省司法鉴定人协会授予“优秀司法鉴定机构”。2010年7月，被安阳市人力资源和社会保障局表障为“安阳市‘幸福之家’金融诈骗案件处置工作先进集体”。
树行业正气，创四方名牌，注重会计专业理论研究和学术交流，是本公司一贯的追求。《四方会计师事务所制度汇编》（1999年版）由河南省注协修编为专辑在全省会计师事务所推广，并推荐上报中国注册会计师协会。2002-2003年，四方所受安阳市财政局委托，组织编写了《企业会计人员继续教育培训讲义》、《金融企业会计人员培训讲义》等，为安阳市培训会计人员达5600多人次。2004年出版的《企业财务会计理论与实务》（内蒙古大学出版社ISBN7-81074-086-5/F·36）一书由四方所组织编写，已成为安阳工学院等大专院校选用的会计学专业教材；2006年1月出版的《安阳四方会计师事务所员工文选》（内部资料）汇集了员工的优秀文章61篇。2011年出版的《河南四方集团事务所（2011年）规章制度汇编》和《河南四方集团事务所员工文选》（2008-2011）等内部资料奠定了公司制度化规范化管理的基础。
四方公司不断创新理论与实践相结合，大胆拓展新的业务领域。2007年，先后与安阳工学院北校区、河南财经学院会计学院、安阳师范学院签订了《建立实习实训基地协议书》，增强了校所联系，保障了理论与实践的结合和交流，便于选拔专业人才。2008年8月经上级有关部门核准，正式进入河南省高级人民法院破产案件管理人名册，取得安阳市首家破产案件管理人资格。2009年6月受安阳市中级人民法院委托，已对安阳市昌泰纺织有限责任公司进行托管。
多年来，本公司利用5月份会计师职称考试和10月份注册会计师资格考试，摆放宣传版面，发放宣传资料，现场答疑解难，每年都印制台历、口杯、电话本、手提袋、四方简介等宣传用品，发放至有关部门和客户，介绍本所情况，汇聚四方人才，拓展四方业务，服务四方客户。在历年的资格、职称考试前，以AA制方式组织员工封闭集训，单科合格率在30-50%，高于全省平均10%的水平。为四方所和社会各界培养了优秀后备人才。
四方公司坚持以人为本，和谐发展的理念，充分调动员工的积极性和创造性，大力倡导团结向上的团队精神。培育员工热爱四方、志在四方、发展四方、服务四方和关心集体、团结协作、奋发有为的良好品质，唤起员工对企业的归属感、自豪感和使命感，形成目标共识，感情共鸣、任务共担、利益共享的命运共同体。
在引导员工进行自我约束、参与经营管理的同时，我们还把员工利益放在首位，切实保障员工的合理报酬。建立了医疗、失业保障制度，每年为员工进行全面体检。投保意外伤害及商业医疗保险；为员工办理夏季、中秋、冬季福利，及时看望生病的员工和家属。给困难家庭送温暖；为员工统一配备工装、通信工具、交通工具、电脑和空调；创造整洁卫生、和谐优美的工作环境；开设意见箱和所长值勤日，虚心听取员工的意见和建议，及时解决员工反映的问题。
通过企业文化建设，增强了员工的凝聚力、向心力和亲和力，激发了广大员工以所为家、干事创业、无私奉献的热情，塑造了员工崇尚一流、追求卓越的人格形象，提升了四方公司的市场竞争力，增加了业务收入员工薪酬。丰富了企业文化的内涵。
四方会计师事务所作为四方集团的核心成员，我们始终坚持“依法执业，规范发展；质量为本，服务至上”的办所宗旨，坚持“超然独立,客观公正;坚持准则，廉洁创新；谨慎保密，诚信廉洁“的事业理念，用先进的四方企业文化建设理念来推动企业发展战略的实现，发扬四方人的优良品质和勇往直前的团队精神，开拓进取，勇于创新，为新老客户提供快捷、高效、优质的服务，为安阳经济的快速发展做出新的贡献。
